{"id":51892,"date":"2020-07-04T19:54:35","date_gmt":"2020-07-04T17:54:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.fedaiisf.it\/?p=51892"},"modified":"2020-07-04T19:54:59","modified_gmt":"2020-07-04T17:54:59","slug":"esuberi-gsk-intesa-azienda-sindacati-suo-61-lavoratori-trovata","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.fedaiisf.it\/en\/esuberi-gsk-intesa-azienda-sindacati-suo-61-lavoratori-trovata\/","title":{"rendered":"Redundancies Gsk. Company-union agreement on 61 workers found"},"content":{"rendered":"

Esuberi Gsk, luned\u00ec incontro decisivo per scongiurare i licenziamenti<\/h2>\n

Intesa azienda-sindacati sui 61 lavoratori trovata, luned\u00ec potrebbe arrivare la fumata bianca<\/h3>\n

Radio Siena – 4 luglio 2020<\/a><\/p>\n

\u00c8 fissato per luned\u00ec il decisivo incontro tra i vertici Gsk<\/strong> e i sindacati per definire l\u2019accordo in \"\"<\/a>merito al destino dei 61 lavoratori senesi in esubero per cui si \u00e8 aperta la procedura collettiva di licenziamento, coinvolti in un piano generale di riorganizzazione.<\/span><\/p>\n

Ieri si \u00e8 tenuto un altro importante confronto durante il quale le sigle sindacali FILCTEM CGIL-FEMCA CISL e UILTEC UIL hanno ribadito la loro posizione, ovvero il no alla clausola che permetterebbe eventuali licenziamenti, avanzando proposte alternative per riassorbire i dipendenti, come l\u2019esodo incentivato, il ricollocamento aziendale o il part time. <\/span><\/p>\n

Una vertenza lunga e complicata che ha visto anche la mediazione della Regione Toscana tramite una apposita task force.<\/span><\/p>\n

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